Lidl

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1. Thierry Masson ★★★☆☆

   Il mériterait un bon coup de jeune et de réorganisation - Comparé aux Lidl rue A.Briand et Aureilhan qui sont nettement plus agréables. Certains beug entre appli Lidl et magasins sont a revoir - prix corrects

   presque 2 mois il y a
2. LE CLAN DES GENTILS ★☆☆☆☆

   Une stratégie discriminatoire masquée sous l’apparence de l’ordre Dans certains commerces, les politiques internes révèlent des pratiques discriminatoires troublantes, souvent dissimulées sous le prétexte du maintien de l’ordre. Une situation préoccupante émerge lorsqu’une direction adopte des comportements empreints de préjugés à l’encontre d’une partie de sa clientèle, désignée de manière euphémistique comme "exotique". Ces pratiques, qui renforcent un climat de méfiance et de rejet, méritent une dénonciation claire. Le paradoxe de la tolérance : recruter pour discriminer Dans une ironie amère, certaines directions embauchent des agents de sécurité issus de l’immigration pour surveiller des clients d’origine étrangère, créant une dynamique oppressante et divisive. Ces agents, souvent eux-mêmes marginalisés par la société, sont placés dans une position difficile : contraints de jouer un rôle dans un système qui reproduit les mécanismes d’exclusion qu’ils subissent. Ce schéma révèle une instrumentalisation flagrante des individus, où la diversité des employés est exploitée pour justifier des pratiques discriminatoires. Des clients jugés sur des stéréotypes Les politiques de surveillance ciblée s’appuient souvent sur des stéréotypes raciaux ou culturels, conduisant à des traitements inéquitables à l’égard de certains clients. Ces derniers sont perçus non pas comme des consommateurs légitimes, mais comme des suspects potentiels, simplement en raison de leur apparence ou de leur origine. Ce biais alimente un sentiment d’injustice et contribue à creuser davantage les divisions au sein de la société. Un management autoritaire déguisé en rigueur professionnelle Au cœur de ces pratiques se trouve souvent une direction qui impose une vision autoritaire de la gestion, justifiée par le besoin de discipline et de conformité. Pourtant, cette approche va au-delà de la simple recherche d’efficacité : elle reflète une idéologie implicite où certaines catégories de personnes sont considérées comme indésirables. Les discours et comportements adoptés par ces responsables, bien que rarement explicites, trahissent une volonté de maintenir un espace homogène, au détriment de la diversité. Les conséquences humaines Ces pratiques ont des répercussions graves, tant pour les employés que pour les clients. Les agents de sécurité, souvent précaires, subissent des pressions pour se conformer à des directives moralement discutables, tout en devant gérer leur propre place dans un système discriminatoire. Quant aux clients visés, ils ressentent une stigmatisation quotidienne qui érode leur confiance et leur dignité.

   presque 6 mois il y a
3. Maylis FREGONAS ★★★★★

   première visite sur ce magasin, très bonne surprise ! Tous les produits qu’il faut, accueil sympathique

   presque 7 mois il y a

1. clement nelly ★☆☆☆☆

   De pire en pire pour une brosse à cheveux chauffante cadeau à ma petite fille de 8 ans pour son Noël . Le 11 Novembre 2023 période de sortie du lot garantie 3 ans .Hélas servie deux fois ne fonctionne plus ,je la ramène ce jour une caissière prête à régler ce problème fait appel à un collègue qui lui très se montre très catégorique me dit que c'est trop tard l'achat date d'un mois adressez-vous ............! je n'ai pas écouté la suite je suis échoeurée . Ben là du coup ils ne risquent rien à vendre ce type de produit , L'argent est encaissée ,le client lésé ,c'est honteux . De plus ils pourront faire la réparation je leur ai laissé sans être dédommagée voilà ce que l'on vit .Bravo ! On dit que rien ne va plus ,mais vraiment que tout ces gens facent preuve de compétences et de respect envers les clients qui les font vivre .Quelle grande tristesse. Lidl magasin de l'Année ouahou !

   presque 2 années il y a
2. Nicole Bousquet ★★★★☆

   Bien de suite quand j'ai eu besoin de la caisse rapide, on a ouvert une caisse POUR QUE JE PUISSE PASSER. J'ai vu un chariot dans les allées alors que la 1 fois que je suis allée DANS LE MAGASIN IMPECCABLE pas de chariot, contrairement à POUZAC RÉCURRENT.

   presque 2 années il y a
3. mohamed Abbadi ★☆☆☆☆

   Arnaque si vous êtes sensible à la provenance des produits tout est faux. Ils mettent les pays qui veulent ou est la répression des fraudes?? On vous ment c est inadmissible sur les 3 l'idée de tarbes route de lourdes route de Pau et route de Bordeaux à eviter..c est des mensonge et arnaque faites attention à ce que vous achetez et ce que vous mangez et ce n est pas la première fois des légumes espagnol marque origine France in gérant de magasin route de lourdes m à justifiez cette arnaque par les étiquettes automatique c est automatique je vais la changer il n à rien changer c est fait exprès pour vous vendre le mensonge c est un magasin dont je ne mettrai jamais les pieds c est comme comme ça car un jour ils vont nous vendre de poison marque sur l étiquette chocolat ou du lait ou je ne sais pas quoi

   presque 2 années il y a

1. Franck Vignaux ★★☆☆☆

   En cette époque de baisse du pouvoir d'achat, nous avons voulu tester ce genre d'enseigne pour vraiment comparer. Franchement, beaucoup de produits sont aux mêmes prix que dans la grande distribution classique, parfois même plus chers. La pire expérience, les pêches vraiment pas bonnes (pas mûres, farineuses) je préfère payer un peu plus et avoir de la qualité chez notre petit primeur de village (qui en vend de bien meilleures, de France).

   presque 2 années il y a
2. Drago Minus ★☆☆☆☆

   Vraiment de pire en pire ! Personnel désagréable, rayons souvent vides, articles périmés encore en rayons. La caissière souffle lorsqu'on cherche à donner le compte exact en monnaie, et souris de manière narquoise en levant les yeux au ciel... pas un sourire, pas un merci ou un bonjour... Quand on est pas contente d'avoir un boulot on laisse la place aux personnes qui sont faites pour le contact humain et qui la patience qui va avec... Que dire du temps d'attente (20 minutes) en caisse alors que les employées rigolent au fond du magasin avec un langage qui pourrait en choquer plus d'un !...

   plus 6 années il y a

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